八冶建设集团有限公司
2022届毕业生校园春季招聘公告
八冶建设集团有限公司(简称八冶集团)是一家以冶金、有色、化工����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������、建材、民用房屋、市政、房地产开发、公路����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、桥梁、矿山、水利、园林绿化等工程施工为主业的国有大型建筑安装企业,是建设部核准的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������国家特级总承包施工企业。公司现有员工3200余人,各类专业技术人员2250多人,其中具有正高级职称19人,高级职称的205人,中级职称的762人;具有一级建造师208人,取得“八大员”岗位职业培训资格证书3128人。
公司具备房屋建筑工程国家特级施工总承包资质;具备冶炼工程、市政公用工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������程、矿山工程、公路工程、化工石油、土石方工程����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������、机电安装工程等国家壹级施����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������工总承包资质;具备建筑装修装饰工程����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������、钢结构工程、炉窑工程等国家壹级专业承包资质;����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������具备混凝土预制构件、起重设备����� �������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�����������Ƴ�������安装����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������工程等国家贰级专业承包资质。同时又取得了一、二类����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������压力容器制造安装、B级锅炉安装维修、电力设施施工、����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������电梯安装、一、二级砼预制构件生产等许可证和各类压����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������力管道、二级计量检测等专业施工资质;取得城市园林����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������绿化工程专业承包二级资质;取得对外工����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������程承包权和工程代建资质,还取得质量管理体系、职业����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������健康安全管理体系、环境管理体系“三位一体”的����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������认证资格。
八冶集团下设4个建设公司、1个直属指挥部、2个实体性区域分公司、3个专业公司、1个房地产开发公司,拥有1个甲级建筑工程设计研究院,1个甲级监理公司,设有1个中心试验室,并具备对����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������外检验资格。公司技术装备实力雄厚,具����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������备年完成100亿元以上的施工生产能力。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������
经过半个世纪的施工征程,八冶公司的足迹遍布九洲����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,先后独立承担和参与建设了数百项大中型工程����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������,在建施工项目覆盖全国26个省、市、自治区和俄罗斯、缅甸、吉����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������尔吉斯斯坦、南非、玻利维亚等几个海外国家。 &nbs����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������p; &����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������nbsp����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ��������;
八冶集团是有志学子成才的沃����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������土,是优秀青年成长的摇篮,热忱欢迎广大优秀青年学����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������子加入,共谋发展。
一、招聘对象及要求
(一)招聘对象:
1、2022届全日制应届毕业生。作业层岗位,可选拔优秀高职毕业生。
2、985、211院校毕业生、����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������建筑类二本院校毕业生优先;
3、择优选用往届毕业生。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������
(二)招聘条件和要求:
1、遵纪守法,品行端正,身体健����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������康,成绩优良;
2、有较强的语言表达能力和人际关系处理能力,较好����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������的学习能力和实践能力;
3、较好的团队合作精神,吃苦耐����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������劳,乐观、积极向上,爱岗敬业,无心理障����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������碍;
4、农村生优先、中共党员����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������优先;英语四级合格者优先。����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������
5、要服从分配,境内、境外工程项目。
二、招聘专业及人数
招聘岗位 |
人数 |
专业 |
学历要求 |
职位描述 |
建筑类 |
技术岗位 |
50 |
土木工程(房建) |
本科 |
施工项目技术人员 |
技术岗位 |
10 |
机械制造与自动化 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
管理岗位 |
5 |
财务管理、会计学 |
本科 |
分公司、施工项目财务管理人员 |
操作岗位 |
20 |
电气技术及自动化 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
技术岗位 |
20 |
给排水\暖����� �������Ƴ������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ�������������通 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
经营岗位 |
40 |
工程造价 |
本科 |
施工项目经营开发人员 |
管理岗位 |
15 |
安全工程 |
大专以上 |
施工项目管理人员 |
技术岗位 |
2 |
建筑学 |
二本以上 |
设计研究人员 |
管理岗位 |
2 |
汉语言文学 |
二本以上 |
管理工作人员 |
管理岗位 |
5 |
电气仪表 |
二本以上 |
施工项目技术人员 |
技术岗位 |
3 |
焊接技术 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
技术岗位 |
4 |
建筑电气 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
技术岗位 |
4 |
机电一体化 |
大专以上 |
施工项目技术人员 |
技能岗位 |
10 |
工程测量 |
大专以上 |
施工项目测绘人员 |
管理岗位 |
2 |
人力资源 |
本科 |
管理工作人员 |
管理岗位 |
3 |
法律学 |
本科 |
管理工作人员 |
技术岗位 |
15 |
矿山类 |
大专以上 |
项目管理人员 |
小计 |
190 |
|
|
|
计划将根据具体招聘情况随时调整。
三、招聘方式
对2022届高校毕业生就业,各大高校仍实行线上、线下相结合的招聘方式。我公司以校园现场招聘为主(由于疫情影响可通过网上报名),招聘报名时����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������间截止日期为2022年5����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������月30日。具体招聘的方式有:����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������
方式一:线上招聘。应聘者是将个人简历(����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������包括成绩单、全身照片)以附件形式发送至邮箱8����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������yrlzyb@163.c����� �������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�����������Ƴ�������om ,文����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������件命名为“毕业年份+(所属院校)姓名+����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������专业”,直接邮箱投简历。
根据岗位实际需求,抽调各单位人员组成����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ�������招聘小组研究筛排确定人选,进行资格审查。
方式二:线下招聘。接受高等院校邀请,参加秋季校园双选会;或向相关高校申请,组织专场����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������招聘会。
资格审查、面试通过,与适合公司����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������发展的应聘者,签订《毕业生就业协议书》。
四、薪酬待遇
1、薪资构成:基本工资+岗位工资+各类津贴(工龄津贴、职称津贴、执业资����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������格津贴等)+月产值绩效+年终经����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������营绩效。
2、福利待遇:“五险一金”+防暑补贴+通讯补贴+生日慰问+����� �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������年度体检+生育保险+提供各类执业资格取证专业培����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������� �������Ƴ�������训+每月高额执业资格津贴+购买商业人身意外伤害保险+购买商业雇主责任险保险+入职培训期间提供食宿+困难职工补助+职工子女助学政策+内部廉价购房+适时安排各类休假����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������。
3、用工性质:企业编制,非劳务派遣用工;入职签订3年以上固定期限的《劳动合同》,试用期6个月,见习期6个月。
五、有关要求
1、应聘者应对个人简历信息及所提����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������供资料内容����� �������Ƴ�������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ����������的真实性和准确性负责,经核����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������查与事实不符,取消录用资格。
2、八冶集团有权根据岗位需求变化及报名情况����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������对本次招聘享有最终解释权。
3、请广大应聘者通过官方渠道了解信息、参����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������加相关招聘,不要相信任何虚假信息,提高警惕,����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������谨防受骗。
联系人:朱老师 &n����� �������Ƴ����������� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������bsp;联系电话:138����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������84511381 0935-82����� �������Ƴ����������� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������25203 &nb����� �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ������������ �������Ƴ�������sp; 企业总部地址:甘肃省金昌市新华大道60号
八冶建设集团有限公司
2022年3月14日